La formación en hidrógeno verde y aeronáutica contará con una inversión de 472.142 euros y 13 acciones formativas, consolidando la apuesta de la Junta por la especialización laboral en sectores estratégicos.
La Consejería de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo ha dado a conocer la propuesta provisional de adjudicación de subvenciones para los Proyectos Singulares de formación destinados a personas desempleadas en la provincia de Cádiz. La iniciativa se centra en dos áreas consideradas prioritarias para la industria y el empleo en Andalucía: el hidrógeno verde y el sector aeroespacial.
Según la propuesta difundida por la Delegación Territorial de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo en Cádiz, la dotación económica prevista asciende de forma provisional a 472.142,55 euros y permitirá el desarrollo de trece acciones formativas dirigidas a un total de 195 participantes. El programa tiene como objetivo reforzar la cualificación profesional y cubrir la creciente demanda de mano de obra especializada en estos sectores emergentes.
Un total de seis entidades resultan beneficiarias en esta convocatoria. De ellas, cuatro impartirán once cursos vinculados al hidrógeno verde, mientras que las dos restantes desarrollarán dos acciones formativas relacionadas con el ámbito aeronáutico. Con esta división se busca avanzar simultáneamente en dos ramas industriales de alto potencial para el empleo y la innovación tecnológica.
Los itinerarios formativos centrados en el hidrógeno verde abarcarán especialidades asociadas a la producción, mantenimiento e integración de energías limpias. Entre los contenidos previstos figuran la gestión de residuos, la eficiencia energética aplicada al ciclo del agua, la operación y control de sistemas eléctricos, electricidad y electrónica de base, conducción de carretillas elevadoras, formación de caldereros tuberos, montaje y mantenimiento de instalaciones eléctricas de baja tensión, soldadura TIG y montaje de instalaciones solares térmicas. La formación está orientada a competencias directamente vinculadas a la implantación industrial de las energías renovables y a los nuevos perfiles técnicos requeridos por esta transición energética.
En el caso del sector aeroespacial, la planificación contempla acciones formativas en inglés técnico aeronáutico y en verificación e inspección industrial, dos áreas señaladas por las empresas del sector como esenciales para la empleabilidad. La iniciativa pretende fortalecer la presencia de profesionales cualificados en un sector que tiene un peso clave en la Bahía de Cádiz y en su tejido productivo.
El delegado territorial de Empleo en Cádiz, Daniel Sánchez Román, ha subrayado la importancia de avanzar en los trámites para hacer efectivas estas acciones cuanto antes con el fin de responder a la demanda de especialistas que trasladan las empresas. Una vez se publique la resolución definitiva, el plazo de ejecución de los programas será de un año.
La Junta destaca que estas líneas formativas forman parte de una estrategia autonómica para consolidar un modelo económico basado en la innovación, la descarbonización y la tecnificación industrial. La iniciativa se suma a otros programas orientados a reforzar la cualificación en sectores con capacidad de generación de empleo estable, tanto en la provincia de Cádiz como en el conjunto de Andalucía.
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