La Junta ofrece 135 plazas gratuitas en cursos 5G en Jerez y Algeciras para impulsar el talento digital en Cádiz

Los cursos 5G en Jerez y Algeciras forman parte de un programa pionero en España que capacitará a 135 gaditanos en IoT, IA, Smart Cities, Realidad Virtual y Aumentada.

La Consejería de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo ha abierto el plazo de inscripción para tres acciones formativas especializadas en tecnologías de última generación, que permitirán a 135 personas acceder gratuitamente a cursos 5G en Jerez y Algeciras durante el primer trimestre de 2026. Se trata de un programa pionero en España, desarrollado en colaboración con Vodafone e Integra Conocimiento e Innovación, que busca reforzar las competencias digitales de la ciudadanía y facilitar su acceso a empleos de alta cualificación.

El plan formativo incluye tres cursos centrados en áreas clave para la transformación digital: Internet de las Cosas (IoT), Inteligencia Artificial y Smart Cities, así como Realidad Virtual y Aumentada para entornos 5G. Cada acción formativa contará con 45 plazas y tendrá una duración total de 150 horas distribuidas en ocho semanas. La modalidad será mixta, con un 80% de teleformación y un 20% de sesiones presenciales, que se impartirán en el Puerto de Algeciras y en las Escuelas Profesionales de la Sagrada Familia SAFA-Jerez.

El objetivo de esta iniciativa es ofrecer a las personas desempleadas —colectivo prioritario en la asignación de plazas— una oportunidad de cualificación que responda a la demanda laboral de sectores emergentes. Una vez cubierto el 70% de las plazas con personas en situación de desempleo, las vacantes restantes podrán ser solicitadas por profesionales en activo que deseen actualizar o mejorar su perfil tecnológico.

La Consejería destaca que el programa atiende a la creciente necesidad de perfiles especializados en tecnologías vinculadas al despliegue del 5G, que está transformando industrias como la logística, el transporte, la energía, la administración pública, el turismo o los servicios avanzados. Estas competencias, señalan, serán determinantes en el mercado laboral durante los próximos años.

El curso de Programación en IoT, Inteligencia Artificial y Smart Cities se impartirá íntegramente en Jerez de la Frontera. Por su parte, la formación en Programación en Realidad Virtual y Aumentada se ofrecerá tanto en Jerez como en el Campo de Gibraltar, ampliando la cobertura geográfica para facilitar la participación de alumnado de distintas zonas de la provincia.

Las personas interesadas deben presentar su solicitud exclusivamente por vía telemática. Para ello, pueden acceder al portal www.formacionen5g.es o a la Oficina Virtual de Formación Profesional para el Empleo de la Consejería, donde se detalla toda la información relativa a requisitos, plazos y documentación necesaria. También se habilita la dirección de correo info@formacionen5g.es para consultas específicas.

Aunque las formaciones no requieren conocimientos técnicos previos, sí es necesario cumplir con alguno de los requisitos mínimos de acceso: estar en posesión de un ciclo formativo de grado medio o superior, Bachillerato, un certificado profesional de nivel 3, un grado universitario o una titulación equivalente. La Consejería aclara que las tres acciones formativas son complementarias, por lo que el alumnado puede posteriormente optar a otras especialidades relacionadas con el 5G.

Al finalizar el curso, los participantes recibirán un diploma acreditativo expedido por la Consejería de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo, un documento que certifica la adquisición de competencias avanzadas en tecnologías 5G y que podrá mejorar su empleabilidad en sectores estratégicos.

La Junta anuncia además que, tras estos cursos 5G en Jerez y Algeciras, se pondrán en marcha nuevas convocatorias centradas en Inteligencia Artificial y Big Data, con el fin de consolidar una oferta formativa estable en áreas tecnológicas de alta demanda. La intención es que la provincia de Cádiz avance en la especialización digital y se posicione como un territorio capaz de atraer talento y promover oportunidades laborales en sectores innovadores.

Con esta iniciativa, la Consejería refuerza su apuesta por la modernización del tejido profesional y empresarial, y por acercar la capacitación tecnológica a personas en búsqueda activa de empleo, jóvenes que necesitan orientar su trayectoria y trabajadores que desean actualizar sus competencias.