La Junta defiende la situación de la escuela infantil de Tarifa y niega incumplimientos en las ratios
La Junta defiende la situación de la escuela infantil de Tarifa y asegura que cumple la normativa pese a las protestas, tras adaptar el centro a la demanda de plazas públicas
La Delegación Territorial de Desarrollo Educativo y Formación Profesional en Cádiz ha defendido la situación de la Escuela Infantil Virgen de la Luz de Tarifa y ha negado que exista incumplimiento de la normativa vigente en el funcionamiento del centro, tras las recientes críticas y movilizaciones.
En un comunicado oficial, la administración educativa sostiene que la reorganización del centro responde a la necesidad de atender la demanda de plazas públicas en la localidad, donde esta escuela constituye la única oferta de titularidad pública en el primer ciclo de Educación Infantil.
Según explica la Junta, en cursos anteriores el centro operaba con ratios por debajo de las máximas permitidas, pese a existir solicitudes de familias interesadas en acceder a estas plazas. En este contexto, se ha procedido a ajustar el número de alumnos por aula a los límites establecidos por la normativa, sin superarlos en ningún caso.
De acuerdo con los datos facilitados, las aulas de 0 a 1 años contaban con seis alumnos frente a un máximo permitido de ocho, las de 1 a 2 años con diez frente a trece, y las de 2 a 3 años con quince frente a un límite de veinte. Además, el centro tenía autorizadas ocho unidades, aunque solo funcionaban seis, lo que, según la administración, suponía una infrautilización de los recursos disponibles.
Actualmente, la escuela dispone de siete unidades en funcionamiento y mantiene sus ratios ajustadas al Decreto 76/2025, sin que se haya producido ninguna modificación normativa. Un informe del Servicio de Inspección Educativa, según la Delegación, avala que tanto la plantilla como las instalaciones cumplen con los requisitos legales exigidos.
En este sentido, la Junta señala que el centro cuenta con el número de profesionales necesario en función de las unidades operativas y que las instalaciones reúnen condiciones adecuadas de espacio, accesibilidad y organización, incluyendo aulas, zonas de descanso, comedor y patios.
Como medida adicional, la Delegación ha incorporado recientemente una Técnica Superior de Educación Infantil mediante traslado voluntario, efectiva desde el pasado 24 de marzo, así como la cobertura de una plaza de personal de limpieza y mantenimiento. Estas actuaciones, según la administración, buscan reforzar la atención al alumnado.
En relación con las demandas planteadas por parte de la comunidad educativa, la Junta considera que las propuestas de incremento estructural de plantilla no son viables dentro del marco competencial y de planificación de recursos, al entender que el centro ya dispone del personal correspondiente a las ratios autorizadas.
Asimismo, la Delegación ha indicado la necesidad de que el centro actualice su proyecto educativo y asistencial para adaptarse a la nueva organización derivada del aumento de plazas, en el marco de su autonomía.
La administración educativa ha recordado su respeto al derecho a la huelga, aunque ha subrayado su responsabilidad de garantizar el funcionamiento del servicio público y el acceso en igualdad de condiciones a las plazas disponibles. En este contexto, ha hecho un llamamiento a evitar informaciones que puedan generar alarma entre las familias.
El comunicado se produce en un momento de conflicto en el centro, marcado por protestas y reivindicaciones sobre las condiciones laborales y educativas, en un debate que ha adquirido relevancia en la provincia.
