El sindicato apuesta por políticas públicas que propicien el desarrollo industrial y el sector logístico en la provincia de Cádiz para paliar la excesiva dependencia del sector servicios. CCOO valora positivamente el descenso del paro registrado en el mes de mayo
El paro registrado en el mes de mayo en la provincial e Cádiz registra una reducción de 3.299 desempleados menos que en el mes anterior, en un descenso basado fundamentalmente en el descenso del desempleo en el sector servicios, si bien la creación de empleo se ha producido en todos los sectores productivo.
Desde CCOO han valorado de forma positiva el comportamiento del mercado de trabajo en nuestra provincia durante el inicio de la temporada estival, toda vez que con un volumen de descenso del 2.57%, Cádiz viene a superar las medias de caída de paro registrado tanto a nivel andaluz, con un 2.30%, como a nivel de España, con un 2.20%.
“Si bien nuestra provincia sigue encabezando el ranking del desempleo, resulta alentador que comencemos a crear empleo por encima de la media” ha sostenido la secretaria provincial de CCOO, Inma Ortega; a la vez que ponía el acento en la necesidad de situar a la creación de empleo en el centro de las políticas públicas en nuestra provincia.
La responsable sindical ha afirmado que la excesiva dependencia de nuestro mercado de trabajo del sector servicios, debe ser corregida con el impulso a sectores como el industrial y el logístico, “cuyas potencialidades de creación de empleo y riqueza están llamadas a dar buenas noticias en la provincia de Cádiz, si somos capaces de hacerlo bien”.
Respecto a los datos de afiliación a la Seguridad Social en nuestra provincia, CCOO valora muy positivamente que se haya incrementado a 6.981 nuevos afiliados, lo que supone un incremento del 1.68% respecto al mes anterior y triplique la media andaluza en este terreno.
Por último, desde CCOO de Cádiz han querido destacar que las personas trabajadoras empleadas en nuestra provincia que carecen de ningún tipo de prestación se han situado por debajo del 50%, un dato positivo si se tiene en cuenta que ha llegado a estar por encima del 60%, si bien en este parámetro la provincia se sitúa un punto por encima de la media de nuestra comunidad autónoma.
Para finalizar, Inma Ortega ha expresado la preocupación de su sindicato por las repercusiones que en materia de empleo puede tener el conflicto laboral que se viene desarrollando en Acerinox; a la vez que reiteraba la apuesta de CCOO por un plan industria que garantice el volumen de empleo de futuro en esta acería.