La UCA analiza el trabajo y sindicalismo en la cadena logística en un seminario en Jerez
El Campus de Jerez acoge el seminario sobre trabajo y sindicalismo en la cadena logística, que cierra un proyecto de investigación de cuatro años y presenta un libro sobre los efectos de la automatización y las plataformas en el empleo

La Universidad de Cádiz (UCA) ha celebrado en el Campus de Jerez un seminario centrado en el trabajo y sindicalismo en la cadena logística, con el que se han presentado los resultados de un proyecto de investigación desarrollado durante los últimos cuatro años. La jornada ha reunido a especialistas de distintas universidades españolas e internacionales para analizar los cambios en el empleo logístico y sus efectos en la acción colectiva de los trabajadores.
El encuentro, titulado *Espacio, trabajo y poder sindical en la cadena logística*, ha estado codirigido por el catedrático de Sociología de la UCA Beltrán Roca y el profesor de la Universidad de Sevilla Francisco J. Cuberos Gallardo. Según explicó Roca, la investigación ha estudiado cómo ha cambiado el trabajo logístico en los últimos años y cómo han respondido los trabajadores ante procesos como la automatización, la digitalización o la reorganización empresarial.
El seminario se ha estructurado en varias sesiones. La primera ha incluido el taller *Teoría de los procesos de trabajo para entender el poder sindical en la logística*, impartido por Maurizio Atzeni, profesor de la Universidad Alberto Hurtado (Chile) e investigador del CEIL-CONICET (Argentina), especializado en relaciones laborales y acción sindical.
Posteriormente, el foco se ha puesto en el ámbito del reparto y las plataformas digitales. Lucía Fernández-Salguero y Francisco J. Cuberos Gallardo, de la Universidad de Sevilla, han presentado una investigación etnográfica sobre los procesos de trabajo de los repartidores en Sevilla. Por su parte, María A. Ribón Seisdedos, de la UCA, ha analizado el caso de Glovo desde la perspectiva de las finanzas corporativas y las estrategias sindicales. Irene López García, también de la UCA, ha abordado los retos de la acción colectiva en un contexto marcado por la digitalización y la fragmentación del empleo en plataformas.
La segunda sesión de la jornada se ha centrado en los puertos y almacenes, espacios clave en la organización de las cadenas logísticas. Teresa Empar Aguado, de la Universitat de València, ha presentado una reflexión sobre la presencia de mujeres en el trabajo portuario.
En esta misma línea, Beltrán Roca, Inmaculada Antolínez (UCA) y Esperanza Jorge Barbuzano (UPO) han expuesto una investigación sobre el uso del contramapeo y metodologías visuales para estudiar el trabajo y los conflictos laborales en puertos y almacenes. Finalmente, Nazaret Castro, de la UCA, ha analizado los efectos de la externalización y la automatización en el Puerto Bahía de Algeciras desde la experiencia sindical, uno de los enclaves estratégicos del sistema logístico en la provincia de Cádiz.
El seminario ha concluido con la presentación del libro *Robots, contenedores y plataformas. Trabajo y retos del sindicalismo en la cadena logística*, publicado por la editorial Catarata. La obra recoge parte de los resultados del proyecto y aborda, desde distintas disciplinas, el impacto de la automatización, la digitalización y las plataformas digitales en las condiciones laborales y en las formas de organización de los trabajadores.
La cadena logística se ha consolidado como un sector estratégico en la economía global y tiene una presencia destacada en la provincia, especialmente a través de infraestructuras portuarias como la de Algeciras. El proyecto presentado en Jerez ha analizado cómo los cambios tecnológicos y organizativos están modificando tanto los procesos de trabajo como las estrategias sindicales en estos entornos.
Con este seminario, la UCA da por finalizada una investigación iniciada hace cuatro años sobre las transformaciones del trabajo logístico y las respuestas desarrolladas por los trabajadores ante los cambios en las cadenas globales de suministro.


