El acuerdo Schengen sobre Gibraltar es respaldado por los trabajadores transfronterizos del Campo de Gibraltar

El acuerdo Schengen sobre Gibraltar, publicado por la Unión Europea tras el Brexit, es valorado positivamente por la Asociación de Trabajadores Españoles en Gibraltar y por CCOO, al afectar a más de 15.500 empleados que cruzan a diario la Verja.

La Asociación de Trabajadores Españoles en Gibraltar (Ascteg) ha expresado su satisfacción por el acuerdo Schengen sobre Gibraltar publicado por la Unión Europea, al considerar que el nuevo marco abre la puerta a la eliminación de los controles sistemáticos en la Verja y puede mejorar las condiciones de los más de 15.500 trabajadores transfronterizos que cruzan a diario entre el Campo de Gibraltar y el Peñón.

El pronunciamiento se produce tras la difusión del texto del tratado que regulará la relación de Gibraltar con el espacio europeo tras el Brexit. Según la asociación, el nuevo marco prevé sustituir los controles sistemáticos por inspecciones aleatorias y justificadas, en línea con lo que ocurre en otras fronteras internas de la Unión Europea.

El acuerdo afecta directamente a 15.550 trabajadores transfronterizos, de los cuales 10.860 son españoles. La mayoría reside en La Línea de la Concepción, aunque también hay ciudadanos de otras nacionalidades: 134 gibraltareños, 1.620 británicos y 920 portugueses que viven en España y trabajan en el Peñón.

Ascteg considera que el tratado representa una oportunidad para “superar barreras físicas y psicológicas” que, según la entidad, han marcado durante años el paso por la Verja. La asociación recuerda que el empleo en Gibraltar ha sido una fuente de ingresos fundamental para miles de familias del Campo de Gibraltar, una comarca con elevadas tasas de desempleo.

En su comunicado, la organización señala que en los últimos años se han producido colas prolongadas y demoras en el paso fronterizo, tanto para vehículos como para peatones, lo que ha afectado a la jornada laboral y a la vida personal de los trabajadores. A su juicio, el nuevo marco podría contribuir a normalizar la situación y aportar mayor estabilidad.

No obstante, la asociación subraya que el acuerdo Schengen sobre Gibraltar no resuelve por sí solo otras cuestiones laborales pendientes. Entre ellas menciona la doble imposición fiscal, el reconocimiento íntegro de los años trabajados en Gibraltar, la cobertura por enfermedad o accidente, el acceso a prestaciones por desempleo y la homologación de pensiones. También reclama la eliminación de prácticas como los contratos verbales o de “cero horas”.

Ascteg ha valorado además las declaraciones del ministro de Asuntos Exteriores, José Manuel Albares, quien señaló que el acuerdo está diseñado para garantizar y mejorar la situación de los trabajadores transfronterizos españoles. La asociación confía en que el texto definitivo priorice la protección laboral y social de quienes cruzan la frontera a diario.

Por su parte, el sindicato CCOO en el Campo de Gibraltar también ha respaldado el acuerdo, aunque ha advertido de la necesidad de aclarar algunos aspectos del texto. El secretario comarcal del sindicato, Manuel Triano, ha señalado que el documento arroja “luz” sobre varios puntos de la negociación, pero contiene elementos que resultan “difícilmente interpretables” para los agentes económicos y sociales de la zona.

CCOO ha solicitado la apertura de un canal de comunicación con el Gobierno de España para resolver dudas y conocer los detalles de la aplicación práctica del tratado. El sindicato considera necesario un periodo de información y explicación pública sobre el contenido del acuerdo y su impacto en trabajadores y empresas de ambos lados de la Verja.

Según la organización sindical, el tratado debe aportar un marco de seguridad jurídica en las relaciones laborales, económicas y sociales entre Gibraltar y el Campo de Gibraltar, una reivindicación histórica de los agentes sociales de la comarca.

El texto del acuerdo supone un nuevo paso en la regulación de la situación del Peñón tras la salida del Reino Unido de la Unión Europea. En el Campo de Gibraltar, donde miles de familias dependen del empleo en Gibraltar, el desarrollo y aplicación del tratado será determinante para la movilidad, el empleo y la actividad económica de la zona.