Antonio Saldaña y Auxiliadora Izquierdo defiende que la atención sanitaria está garantiza a gaditanos y visitantes y rechaza “la politización y ataques partidistas del PSOE”
EL PP de Cádiz ha puesto en valor el plan de verano desarrollado por el SAS para reforzar los servicios sanitarios en la provincia durante los meses estivales, “un plan que garantiza la atención sanitaria a gaditanos y visitantes” ha afirmado el parlamentario autonómico Antonio Saldaña.
En rueda de prensa , junto a la también parlamentaria Auxiliadora Izquierdo, ha rechazado los “ataques partidistas y politización que el PSOE está haciendo de la gestión de la Consejería de Salud” y ha defendido que la provincia contará con 6182 contrataciones para cubrir las vacaciones del personal sanitario y reforzar la atención en centros de zonas costeras, siendo Cádiz la segunda provincia de Andalucía con mayor número de contrataciones, además de que se mantendrá con su horario habitual de atención al público en prácticamente todos los centros de atención primaria.
Saldaña ha apuntado que actualmente se destinan al Plan de Verano más del doble de las contrataciones que había en 2018 con el gobierno socialista cuando la cifra de contrataciones en el Plan de Verano fue de 3.000 frente a las 6182 contrataciones previstas este verano y también son más los centros que mantienen su horario de atención al público.
Al respecto, el parlamentario popular ha explicado que “es así porque frente a todas las falsas acusaciones que el PSOE gaditano ha hecho sobre el despido del personal de refuerzo covid, la realidad es que este se ha mantenido y gran parte del mismo se incorpora a las plantillas de refuerzo del Plan Verano por lo que, junto con las contrataciones específicas de los meses de verano, nuestra provincia y Andalucía cuenta con mayores recursos que en la anterior etapa de gobierno socialista”.
Los parlamentarios gaditanos han señalado también otras medidas impulsadas desde el gobierno andaluz para hacer frente a la falta de médicos en los meses de verano como son un plan de fidelización para los médicos internos residentes que terminan su formación en septiembre con el objetivo de cubrir los centros con mayores necesidades, los complementos económicos en zonas de difícil cobertura y el pago de horas extras a los profesionales sanitarios que quieran alargar su jornada laboral de forma voluntaria.
Igualmente, ha defendido que desde la Consejería de Salud se sigue trabajando para poner en marcha medidas que permitan cubrir el personal en los sitios con mayores dificultades refiriéndose a la reunión convocada mañana con la Sectorial de Salud en la que la consejera informará de nuevas propuestas.
Antonio Saldaña ha incidido en que la falta de personal médico no es un problema específico de la provincia de Cádiz o de Andalucía sino que en todas las comunidades autónomas se lleva tiempo sufriendo las dificultades para aumentar las plantillas y alertando al Ministerio, que es el competente, que permita a las comunidades tener más capacidad para formar e incorporar personal y cubrir así el desequilibrio provocado por la jubilación de un elevado porcentaje de médicos. “El Gobierno de España tiene que permitir que en Andalucía se formen más médicos para poder tener más recursos para atender a los ciudadanos”, ha dicho.
Por último, han concluido pidiendo la concienciación de los usuarios para “ un uso responsable y solidario de la asistencia sanitaria” ya que entre enero y mayo de este año se perdieron más de 4 millones de citas porque el paciente no asistió y no anuló “y es importante que si no vamos a acudir a una cita médica la anulemos con antelación y permitamos así que sea utilizada por otro paciente.