El sindicato denuncia la falta de fiscalización del servicio, la supresión de horas de trabajo y una gestión económica “opaca y lesiva” para el colectivo de limpieza de la Universidad de Cádiz.
El sindicato Autonomía Obrera ha acusado al rector de la Universidad de Cádiz (UCA) de “manipular y distorsionar la realidad” en su comunicado dirigido a la comunidad universitaria sobre el conflicto del servicio de limpieza. Según el sindicato, el escrito del rector “busca confundir a la opinión pública y culpabilizar injustamente al colectivo de limpieza”, al tiempo que oculta “graves irregularidades” en la gestión del contrato con la empresa adjudicataria Itelymp.
En un extenso documento, Autonomía Obrera sostiene que el actual pliego de limpieza (2021-2025), con un importe anual de 4.090.854 euros, establece 271.755 horas de trabajo efectivas, además de 10.000 horas de bolsa y 2.000 horas de mejora, pero la empresa estaría ejecutando solo 231.374 horas anuales, una reducción de más de 40.000 horas. El sindicato afirma que esta irregularidad ha sido “permitida e incluso avalada” por el responsable técnico de la Universidad, lo que ha generado “sobrecarga laboral, pérdida de empleo y perjuicio económico para las trabajadoras”.
Autonomía Obrera también recuerda que el nuevo pliego de licitación, posteriormente anulado por el Tribunal Administrativo de Recursos Contractuales de la Junta de Andalucía, contemplaba menos horas de servicio (231.374,71) pero con un coste superior de 4.980.620 euros, sin garantizar la conservación de los puestos de trabajo. Según el sindicato, esta diferencia económica de casi 900.000 euros “no se destinaba a mejoras laborales, sino al margen de beneficio empresarial y a cubrir sustituciones que ya deberían haberse realizado”.
El sindicato acusa además a la UCA de haber modificado irregularmente las condiciones del contrato y de “permitir el enriquecimiento ilícito de la empresa adjudicataria a costa de la salud laboral del colectivo”. En abril de 2024, Autonomía Obrera presentó una denuncia formal ante la Universidad advirtiendo de estas irregularidades, sin haber obtenido respuesta, y avisa de que prepara una demanda contencioso-administrativa si persiste el silencio institucional.
En el plano económico, el sindicato afirma haber analizado las cuentas públicas de la Universidad, que reflejan un remanente de tesorería no afectado de 39,3 millones de euros, lo que, a su juicio, contradice el argumento del rector sobre la existencia de un déficit estructural. “La estrategia contable de la UCA prioriza la inversión patrimonial frente a gastos operativos esenciales, como la dotación adecuada del servicio de limpieza”, señala el comunicado.
Autonomía Obrera concluye acusando al rector de connivencia con el responsable técnico y de haber desoído las denuncias y propuestas de los comités de empresa. “El colectivo de limpieza ha soportado durante años el deterioro de sus condiciones laborales por la falta de transparencia y fiscalización. No vamos a seguir soportando este maltrato institucional”, subraya el presidente del sindicato, Manuel Bienvenido, que hace un llamamiento a la solidaridad de la comunidad universitaria.
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