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Sáb. Nov 23rd, 2024

Podemos Andalucía denuncia el trato discriminatorio que sufre la plantilla de celadores del Hospital Universitario de Puerto Real

La portavoz y secretaria de Servicios Públicos, Libertad Benítez, ha mantenido contacto con este colectivo de profesionales de la sanidad pública y se suma al requerimiento realizado por los y las afectadas al Defensor del Pueblo Andaluz

Hospital Puerto Real

La portavoz y secretaria de Servicios Públicos de Podemos Andalucía, Libertad Benítez, se ha sumado a las reivindicaciones del colectivo de celadores y celadoras de la sanidad pública andaluza que denuncia un trato discriminatorio por parte de la dirección de la gerencia del Hospital Universitario de Puerto Real.

La portavoz de Podemos Andalucía se hace eco de la problemática que le ha traladado el colectivo afectado, el cual se encontró el pasado mes de marzo con que la dirección de la gerencia de dicho hospital les denegó los permisos relacionados con la conciliación de la vida familiar y laboral de conformidad con las medidas legales previstas derivadas de la crisis sanitaria por la Covid-19. El personal afectado asegura que dicho permiso sí se le ha concedido a profesionales de otras categorías en el mismo centro de trabajo, por lo que entienden existe un flagrante trato discriminatorio hacia su colectivo.

“El Gobierno de Moreno Bonilla está discriminando a más de 60.000 empleados públicos porque solo gratifica la labor de un número determinado de profesionales sanitarios”, ha denunciado Benítez. Por ello, “desde Podemos Andalucía nos sumamos al requerimiento que este colectivo ha realizado ante el Defensor del Pueblo Andaluz y ante a la direccion general de personal del Servicio Andaluz de Salud para que aclare e informe sobre lo sucedido”, ha apuntado.

A esta situación discriminatoria, la plantilla de celadores y celadoras denuncia otros problemas derivados de los recortes sufridos en este centro que, aseguran, les impiden desarrollar su labor en las mejores condiciones como por ejemplo: el trabajo con mobiliario obsoleto y “tercermundista” o el no tener  derecho a comer en el centro, lo que les obliga a traer su propia comida, entre otros, y que implica un mayor riesgo laboral, y más ahora con la actual crisis sanitaria derivada de la Covid-19.

“La sanidad pública no puede verse manchada por este tipo de prácticas, nuestros profesionales sanitarios se merecen todo nuestro reconocimiento y un trato respetuoso”, ha concluido.

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