CCOO pide una negociación sin exclusiones en el servicio de ayuda a domicilio de La Línea
El sindicato reclama que el comité de empresa participe en el conflicto del servicio de ayuda a domicilio de La Línea, cuestiona la actuación de UGT y defiende la gestión directa municipal.
CCOO ha reclamado que cualquier negociación sobre las condiciones laborales en el servicio de ayuda a domicilio de La Línea se desarrolle con la participación del comité de empresa y sin excluir a las organizaciones representadas en este órgano. El pronunciamiento se produce ante las movilizaciones promovidas en el servicio, gestionado por la empresa Asansull, y las discrepancias surgidas entre CCOO y UGT sobre la forma de plantear las reivindicaciones.
El Sindicato Provincial del Hábitat de CCOO Cádiz sostiene que la sección sindical de UGT ha actuado al margen del comité de empresa durante la preparación de las protestas. Según su secretario general, Juan Benítez Ortega, las demandas dirigidas a la empresa y al Ayuntamiento no fueron abordadas previamente en una reunión del órgano de representación de la plantilla.
Benítez afirma que la convocatoria se planteó a partir de una asamblea celebrada durante agosto en la que, según su versión, participó una parte minoritaria de las trabajadoras. El responsable sindical asegura también que la sección de CCOO solicitó información en dos ocasiones sobre la convocatoria de huelga sin obtener respuesta.
Estas afirmaciones forman parte de la posición trasladada por CCOO el 17 de septiembre de 2026 sobre el conflicto laboral abierto en el servicio. El sindicato acusa a UGT de apartarlo del proceso pese a contar con representación en el comité de empresa y considera que las decisiones relacionadas con las movilizaciones deberían canalizarse a través de este órgano.
CCOO cuestiona igualmente el contenido de las reclamaciones planteadas por UGT. La organización sostiene que algunas de las demandas dirigidas al Ayuntamiento y a Asansull contradicen las condiciones recogidas en el convenio colectivo andaluz del sector, firmado también por UGT. El comunicado sindical no entra en el contenido concreto de esas diferencias, pero las utiliza como argumento para reclamar un debate conjunto dentro del comité.
Al margen de la disputa entre sindicatos, CCOO respalda una mejora de las condiciones laborales de la plantilla del servicio de ayuda a domicilio. La organización plantea que esa mejora debe abordarse mediante un aumento de la financiación y considera que la reivindicación tiene que trasladarse al ámbito andaluz por el marco de competencias y negociación colectiva que regula la actividad.
El sindicato también defiende que el Ayuntamiento asuma directamente la gestión del servicio. Según su planteamiento, la municipalización permitiría destinar a la prestación y a las condiciones laborales los recursos que actualmente corresponden al IVA y al beneficio empresarial de la concesionaria. Esta estimación responde a la posición de CCOO y no se acompaña de cifras sobre el posible ahorro.
La petición de gestión directa se suma así a las reivindicaciones laborales en un conflicto en el que CCOO diferencia entre las cuestiones que podrían negociarse en el ámbito local y aquellas que, a su juicio, dependen de la financiación autonómica o del convenio sectorial andaluz.
Ante una eventual negociación con el Ayuntamiento y la empresa, CCOO exige que estén presentes todos los sindicatos con representación en el comité. La organización sostiene que cualquier acuerdo local debe respetar tanto la composición de este órgano como el marco establecido por el convenio colectivo vigente.
El posicionamiento difundido por CCOO refleja la división sindical sobre la estrategia seguida en el servicio de ayuda a domicilio de La Línea. Mientras cuestiona el procedimiento utilizado para convocar las movilizaciones, el sindicato comparte la necesidad de mejorar las condiciones de la plantilla, aunque vincula esa mejora a una mayor financiación del sistema y a un proceso negociador en el que participe el conjunto de la representación laboral.
